2021年度组织生活会个人发言提纲(国企)

根据党委关于召开2021年度基层党组织组织生活会和民主评议党员的工作要求,我紧紧围绕会议主题,持续学原著、悟原理、找差距、挖根源、抓整改。聚焦“四个对照”相关内容,广泛征求意见建议,紧密联系个人实际,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆自身问题,明确了整改措施与努力方向。现将有关对照检查情况报告如下:

一、查摆问题情况

(一)对照党中Y和XXX总书记的号召和要求方面

一是在系统谋划工作上还有差距。自认为理想信念坚定,具有一定的工作基础,从而在党性锻炼上产生了懈怠心理,特别是对党的十九J六中_精神、省委十二届十次_精神、州第十二次党代会精神、市第十二次党代会精神等内容研究不够、理解不深,没有做到立足新发展阶段,树牢新发展理念,服务新发展格局。比如,在抓机关支部党建工作过程当中,践行新发展理念的办法不多,通常是上级安排什么就做什么,在开展自选动作时有等一等的思想,缺乏系统谋划的思维,抓好支部党建工作来推动公司发展成效不显著。

二是在担当作为上不够。2021年本人坚决贯彻上级部署,努力完成了各项工作任务,但是有时在繁重的工作任务时,出现了一定程度地疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性,满足于不出错、过得去。比如,2021年开展党_学习教育以来,不注重掌握党_中的辩证关系,在运用党的百年经验启迪智慧、砥砺品格、观照现实方面成效不明显。

(二)在对照新时代合格党员标准方面

一是担当意识不够强。比如,对一些有难度、责任大的工作习惯于请示领导,主动研究、谋划的意识不够强,缺乏年轻党员的闯劲和拼劲,在争先创优上做到不够积极,未能自觉到咨询服务、广告传媒等行业锤炼自己、努力提高胜任本职工作和其他工作岗位的能力和素质不够。

二是党性锤炼不够实。比如,在守初心、学先进上做得不够扎实,工作中争创一流的标准树立的还不够牢,有时取得一点成绩还会有骄傲自满情绪;有时还存在求稳怕乱思想,面对自身的短板弱项,在经营业务领域方面涉猎少,积极剖析整改抓得不够好,造成了个人综合能力提升不够快的情况。

(三)在对照入党誓词方面

一是艰苦奋斗的意识有所淡化。比如,在解决新问题、迎接新挑战上。。。。。。